Wie interne Kommunikation bei Veränderungen hilft
Rund 70 bis 85 Prozent aller Veränderungsprojekte scheitern – und oft wird dafür (teilweise) die interne Kommunikation (IK) verantwortlich gemacht. Natürlich ist es richtig, dass Veränderungsprojekte auch aufgrund schlechter Kommunikation scheitern. Aber was sind die Hauptgründe für das Scheitern? Und wie können Kommunikatoren dazu beitragen, dass eine Transformation erfolgreich ist? Unser Gründer Dominik Faust diskutierte…

