• B2B-Speed-Dating mit Polens Aviation Valley

    B2B-Speed-Dating mit Polens Aviation Valley

    Diese Woche trifft sich Deutschlands Aerospace-Community beim 74. Deutschen Luft- und Raumfahrtkongress der Deutschen Gesellschaft für Luft- und Raumfahrt (DGLR) in Augsburg. In diesem Rahmen organisierte die Außenhandelskammer Polen ein B2B-Speed-Dating, zu dem sie auch die viadoo GmbH einlud. Seit 2004 entwickeln unsere Experten Change- und Kommunikationsstrategien für Unternehmen der Luft- und Raumfahrt- sowie der…

  • Die Zukunft des Change Management meistern

    Die Zukunft des Change Management meistern

    Das neueste Whitepaper der Association of Change Management Professionals (ACMP) beschreibt fünf Trends, die den Umgang von Unternehmen mit Veränderungen neu definieren. Einer der Mitverfasser dieses zukunftsweisenden Dokuments war Dr. Dominik Faust, Gründer der viadoo GmbH. Auf der Grundlage seiner langjährigen Erfahrung im Bereich mitarbeiterorientierter Veränderung teilte Dominik seine Sichtweise zu den Chancen und Grenzen…

  • KI in Change Management mit humanem Gesicht

    KI in Change Management mit humanem Gesicht

    Starnberg, 29. März 2025 – Mit der Einführung von zwei speziell entwickelten KI-Personas – „Content Carla“ und „Research Randy“ – schlägt die viadoo GmbH aus Starnberg ein neues Kapitel in der Geschichte der digitalen Transformation auf. In einem Markt, der oft durch undurchsichtige KI-Anwendungen verunsichert ist, hat das Unternehmen einen Schritt gewagt, der in der…

  • »Kultur & Struktur an Digitalisierung anpassen«

    »Kultur & Struktur an Digitalisierung anpassen«

    Die Digitale Transformation fordert Unternehmen auf vielen Ebenen heraus – aber sie ist machbar, wenn Führungskräfte ihre Mitarbeiter von Anfang an direkt einbeziehen. Davon sind wir bei viadoo Change Guides überzeugt und handeln entsprechend für unsere Kunden. Unser Gründer Dr. Dominik Faust hat der Redaktion des Magazins der Industrie- und Handelskammer Würzburg-Schweinfurt (IHK) ein Interview…

  • Top 5 Change-Leadership-Trends 2024

    Top 5 Change-Leadership-Trends 2024

    Künstliche Intelligenz (KI), Wertschätzung der Kommunikation, Selbstreflexion, psychische Gesundheit der Mitarbeiter und eine anhaltende Polykrise werden unsere Top 5 der Trends im Bereich Change Leadership für 2024 sein.

  • Nie wieder ist jetzt!

    Nie wieder ist jetzt!

    Nie wieder ist jetzt! Deshalb stehen wir klar an der Seite Israels und der Juden – besonders in Deutschland. Zu unserer sozialen Verantwortung als Unternehmen gehört es, überall dort klar Position zu beziehen, wo wir die verbindenden Werte unserer Gesellschaft auf dem Prüfstand sehen. Auch wenn die Ursachen oft im Ausland liegen.

  • Die Wurzeln des Corporate Newsroom

    Die Wurzeln des Corporate Newsroom

    Corporate Newsrooms sind für eine effektive Veränderungskommunikation unverzichtbar, da sie eine konsistente, transparente, zeitnahe und integrierte Kommunikation mit allen Stakeholder-Gruppen ermöglichen. Indem sie die Kommunikation nach Themen statt nach Kanälen organisieren, stellen sie sicher, dass veränderungsrelevante Informationen mit den strategischen Zielen abgestimmt sind und durch koordinierte Maßnahmen die richtigen Anspruchsgruppen erreichen. In diesem Artikel geben…

  • Sustainable Insurance ohne Change Management

    Wiesbaden/München – Die ESG-Transformation ist in der Versicherungswirtschaft in vollem Gange, wird aber vielfach noch nicht als professioneller Veränderungsprozess gesteuert: 42,1 Prozent der befragten Versicherungsunternehmen geben an, dass die gesellschaftlich gewachsene und regulatorisch verpflichtende Bedeutung von Nachhaltigkeit in ihrem Unternehmen zu keinem Change-Management-Prozess führt. Nur 57,9 Prozent verbinden Sustainable Insurance mit einem solchen Prozess. Das…

  • Wie soziale & emotionale Motivation gelingt

    Wie soziale & emotionale Motivation gelingt

    Motivation gesucht! Kommunikationsabteilungen in Unternehmen unterliegen anhaltendem Veränderungsdruck: Sie sollen agiler werden, strukturell und prozessual in Corporate Newsrooms überführt werden, digitaler, kollaborativer, selbständiger arbeiten. Während es zum Erreichen solcher technischer Ziele klare Schritt-für-Schritt-Anleitungen gibt, bleiben die mindestens ebenso wichtigen sozialen und emotionalen Aspekte noch zu häufig unberücksichtigt. Dabei ist es entscheidend für den Erfolg von…

  • viadoo-CEO zu Newsroom in Handelsblatt-Magazin

    viadoo-CEO zu Newsroom in Handelsblatt-Magazin

    Der Virtual Change Newsroom ist der erste Newsroom ohne Room. Erstmals 2012 in Hamburg als Zwischenlösung vorgestellt, dürfen wir unsere Idee jetzt im Handelsblatt-Fachmagazin »changement!« präsentieren.

  • viadoo Blog-Archiv von 2004-2022

    viadoo Blog-Archiv von 2004-2022

    Like our company’s heritage, our blog archive goes back to the year 2004. As with this blog, the articles in our archive are mostly about innovation and change. By the way, our first post covers a media tour that we organised for the German Aerospace Industries Association (BDLI) at the time.